批评是管理必要的手段之一，但不是主要的手段

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批评是管理必要的手段之一，但不是主要的手段

批评是管理必要的手段之一，但不是主要的手段。从不批评下属的领导不是好领导，不会批评的领导也不是好领导。批评不是苛责和谩骂，批评应成为一种激励方式。因此批评必须建立在所犯错误事件主体的基础上，不要做任何延伸。批评要以指导、校正工作为目的。

类型：企业管理励志名言

资源编号：ZY411850；资源类别：(名言警句摘录)；收集时间：2019-12-11；资源参考链接

最新收录：

be sorry to trouble sb

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送潘司理秘校

下一条：

高层管理者最忌讳的是头脑发热

其它收录：

江南曲　[一作韩翃诗]
秋思，在心上添加了梦幻般的愁绪
我希望，买的水果你永远觉得是甜的
司机一滴酒，亲人两行泪
我家有一只小狗，它既可爱又聪明
直到我们分手那天，你还是那么的无所谓
心是一座坟，葬着未亡人
腊八酒，喝一口

相关评论：

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58.246.84.*上海市联通网友于发表评论 :

不错。

126.147.209.*日本网友于发表评论 :

good!

21.68.136.*美国 DoD网络信息中心网友于发表评论 :

见识...

151.151.225.*美国网友于发表评论 :

哈...

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